Contratação de executivos para Startups: Vesting, Stock Options, Phanton Options

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Todo contrato é o resultado de um relacionamento. Entender qual o salário emocional de cada colaborador alinhado com a cultura da empresa e as expectativas de lucro que a Startup precisa são elementos essenciais para que depois sejam aplicados os contratos de Vesting, Stock Options, Phanton Options e demais formas de remuneração variável. Nesse vídeo a nossa sócia do escritório Advocacia Shimada fala sobre os diferenciais de como se aplicam esses contratos de uma forma que realmente funciona para a sua Startup.

Não é sobre mais um contrato, mas sobre como fazer a sua Startup decolar.

Gostou do nosso diferencial e da nossa forma única de advogar? Entre em contato conosco: http://www.advocaciashimada.com.br/fale-conosco.html

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